Цели SMART для цифрового маркетинга в здравоохранении

[jisansorkar12]

Маркетологи, которые ставят четко определенные цели, на 376% чаще сообщают об успехе. В маркетинге в сфере здравоохранения нет недостатка в проблемах , поэтому руководителям команд важно стратегически подходить к постановке целей.


Используя структуру целей SMART, маркетинговые команды могут разрабатывать стратегии, которые обеспечивают направление и мотивацию для достижения организационных целей.


Что такое SMART-цели в цифровом маркетинге?

Цели SMART конкретны, измеримы, достижимы, актуальны и ограничены по времени. Такой подход к постановке целей может использоваться маркетинговыми командами для повышения эффективности своих кампаний, отслеживания прогресса и достижения лучших результатов.


Давайте рассмотрим, почему маркетинговым командам следует использовать цели SMART и как они могут извлечь выгоду из этого подхода.


Цели SMART для цифрового маркетинга

Конкретные цели

Маркетинговые кампании могут иметь множество различных целей, таких как повышение узнаваемости бренда, генерация лидов или стимулирование продаж. Однако постановка неопределенной цели, например «увеличение продаж», неэффективна, поскольку она не дает достаточного направления или ясности. С другой стороны, цели SMART требуют от команд конкретики относительно того, чего они хотят достичь.


Например, конкретная цель SMART для маркетинговой кампании может заключаться в том, чтобы «увеличить трафик веб-сайта на 20% в следующем квартале». Эта цель дает четкое направление для команды и гарантирует, что все работают над достижением одной и той же цели.


Измеримые цели

Цели SMART также измеримы, что означает, что их можно количественно оценить и отслеживать с течением времени. Измерение прогресса в достижении цели имеет важное значение для определения того, является ли кампания успешной или нет.


Например, если маркетинговая команда ставит перед собой цель «генерировать 100 лидов в неделю», она может измерить свой прогресс в достижении этой цели, отслеживая количество лидов, генерируемых каждую неделю.


Достижимые цели

Одним из преимуществ использования целей SMART является то, что они достижимы. Постановка слишком амбициозных или нереалистичных целей может демотивировать команды и привести к выгоранию. Однако цели SMART разработаны так, чтобы быть достижимыми, что означает, что они сложные, но достижимые.


Например, маркетинговая команда может поставить перед собой цель «увеличить показатель открытия писем на 8% в течение следующих шести месяцев». Эта цель сложная, но достижимая, и она дает команде четкое направление для работы.


Соответствующие цели

Постановка целей, соответствующих общим целям организации, имеет решающее значение для обеспечения соответствия маркетинговых кампаний стратегическим приоритетам организации. Цели SMART требуют от команд постановки целей, соответствующих целям их организации, что гарантирует соответствие их усилий более широким целям компании.


Например, если целью организации является увеличение доли рынка, маркетинговая команда может поставить SMART-цель: «увеличить трафик веб-сайта с нашего целевого рынка на 25% в следующем квартале».


Цели, ограниченные по времени

Наконец, цели SMART ограничены по времени, что означает, что у них есть конкретный ямайка, номер телефона whatsapp крайний срок для завершения. Установление крайнего срока для цели необходимо для поддержания сосредоточенности и ответственности команд. Это также дает ощущение срочности, которое может мотивировать команды работать усерднее для достижения своих целей.


Например, маркетинговая команда может поставить себе цель «привлечь 500 лидов в следующем месяце». Эта цель ограничена по времени, что означает, что у команды есть конкретный крайний срок для работы.






Как маркетинговые команды могут внедрять и усиливать цели SMART

Первым шагом на пути к реализации целей цифрового маркетинга SMART в вашей команде является их четкое определение, что подразумевает разбиение общих амбиций на более мелкие и более выполнимые задачи.


После того, как у вас есть четко сформулированные цели, необходимо регулярно контролировать и отслеживать прогресс, позволяя вносить коррективы по мере необходимости. Вы можете сделать это, проводя регулярные ежемесячные или ежеквартальные проверки с отдельными членами вашей команды для обзора прогресса. Вы также можете использовать такие инструменты, как Power BI или Looker Studio от Google, чтобы создать панель мониторинга для визуализации ключевых данных, относящихся к целям вашей команды.


Если вы сталкиваетесь с ситуациями, когда ваша команда испытывает трудности с достижением своих целей SMART, возможно, пришло время пересмотреть, насколько практичны ваши цели. Если они кажутся справедливыми и реалистичными, то вам следует встретиться с членами вашей команды, чтобы выявить препятствия и решить, как лучше всего их устранить.


Руководители маркетинговых групп должны стремиться сделать достижение целей увлекательным и соревновательным. Этого можно добиться, создавая вознаграждения, например, командные выезды, всякий раз, когда достигаются цели SMART. Празднование побед и достижений поможет поддерживать позитивную, ориентированную на рост культуру команды.


Ставьте SMART-цели, получайте SMART-результаты

Маркетинговые команды в сфере здравоохранения могут извлечь большую пользу из использования целей SMART в своих кампаниях. Цели SMART обеспечивают направление и ясность, гарантируют, что команды работают над достижимыми целями, и позволяют измерять и отслеживать прогресс с течением времени.


Постановка конкретных, измеримых, достижимых, релевантных и ограниченных по времени целей помогает маркетинговым командам оставаться сосредоточенными и мотивированными, что может привести к лучшим результатам и более успешной кампании. Внедряя цели SMART, маркетинговые команды в сфере здравоохранения могут достичь своих целей и стимулировать рост и доход своей организации.